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2026-04-15
【機床商務網欄目 名企在線】2026年1月28日，北一機床第三屆職工代表大會第九次全體會議暨2026年工作會圓滿召開。會議全面總結了2025年各項工作完成情況，分析了當前面臨形勢，部署了2026年重點工作任務。
京城機電黨委副書記、總經理，北一機床董事長李忠波出席大會并講話。北一機床黨委副書記、總經理呂榮作題為《深耕鍛造新質生產力 煥新致遠高質量發展 實干篤行邁向“十五五”規劃新征程》的工作報告。北一機床黨委副書記、工會主席譚秀田主持會議。
大會現場
北一機床董事長李忠波
李忠波指出，在“十四五”不平凡的征程中，北一機床毅然面對世界百年變局加速演進的復雜形勢，積極擁抱內部改革的深刻陣痛，始終以堅韌的意志應對挑戰、以堅定的行動守護前行。形成以戰略引領集成主業發展資源，打造“精干”業務布局；以創新攻堅推進戰略產品轉型，鑄就“精湛”技術實力；以改革破局開展深化改革、管理提升行動，錘煉“精益”管理內核的工作格局。經營質量顯著提升，邁向高質量發展的嶄新階段。
李忠波就北一機床“十五五”時期發展及2026年各項工作，提出以下要求：
一、堅持戰略引領，筑牢高質量發展根基
一是必須圍繞戰略愿景使命推動企業發展。
二是必須圍繞戰略中高端定位進行產品結構布局。
三是必須圍繞戰略目標細化部署、狠抓落實。
二、堅持創新與改革雙輪驅動，激活內生增長動能
一是必須將創新擺在發展全局的核心位置，在成果轉化上取得突破。
二是必須將改革作為破解難題的關鍵舉措，在運營質效上取得突破。
三是必須要為改革創新提供有力保障，以匠心文化凝聚人才力量。
三、堅持高質量黨建，引領賦能高質量發展
一是必須強化黨的建設，將政治優勢轉化為發展勝勢。
二是必須做好干部人才隊伍管理，鍛造公司發展的中堅力量。
三是必須筑牢廉潔防線，為公司發展提供紀律保障。
呂榮在報告中全面總結了2025年公司各項重點工作完成情況。2025年較好地完成了全年經營目標和各項重點工作任務，各項工作均取得突破性進展。
2025年重點工作完成情況
1
聚焦市場攻堅，訂單業績實現增長
2
堅持創新引領，技術突破鑄就核心競爭力
3
強化精益制造，生產運營效能全面提升
4
深化質量管理，筑牢全鏈條過程管控體系
5
持續拓寬引才渠道，全面夯實育才根基
6
筑牢安全防線，踐行綠色發展理念
7
壓實管黨治黨責任，持續筑牢政治保障
2026年重點工作
1
深耕“精”品戰略價值賦能，著力煥新高質量發展核心引擎
2
深耕“精”湛技術自主可控，扎實煥新超常規舉措硬核實力
3
深耕“精”準營銷體系構建，系統煥新中高端領域市場版圖
4
深耕“精”益管理提質增效，全面煥新穿透式管控機制潛能
5
深耕“精”干隊伍能力提升，充分煥新市場化改革組織活力
6
深耕篤行黨建融合互促，持續煥新高質量黨建護航根基
大會強調
2026年北一機床要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的二十大和二十屆歷次全會精神，完整準確全面貫徹新發展理念，堅持高端化、智能化、綠色化、融合化方向，圍繞首都發展壯大高精尖產業和京城機電服務國家戰略的要求，聚焦自主科技創新能力建設，履行增強核心功能的擔當，深化質效導向改革工作推進，落實提升核心競爭力的舉措，以總部縱向穿透式管理，強化垂直管控和動態監控效能，確保“十五五”規劃高質量發展穩健開局。
大會號召
北一機床各級黨組織、全體干部職工，要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，在京城機電和公司黨委的堅強領導下，深入實施京津冀協同發展戰略，加快發展新質生產力。堅定發展決心信心不動搖，不折不扣落實每一項具體工作，攜手并肩、腳踏實地，以“時不我待”的緊迫感搶抓機遇，以“如履薄冰”的危機感應對挑戰，以“舍我其誰”的責任感共赴“十五五”新征程，奮力開創北一機床嶄新未來！
北一機床第三屆職代會代表、領導班子成員、中層領導干部、分會主席、團組織負責人、外派財務主管等110余人參加會議。
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